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为进一步完善校企合作、人才培养体系，拓宽就业渠道，扎实落实全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动，促进学校毕业生实现更加充分更高质量就业。5月28日，学院党委书记侯同运先后赴滕州联想计算机有限公司、东谷锯业(山东)有限公司、山东诚智数汇信息技术有限责任公司等企业走访调研。教务与科研处、招生就业处、信息工程学院负责人及相关专业教师陪同调研。
滕州联想计算机有限公司总经理孔砾、东谷锯业(山东)有限公司总经理任衍超、山东诚智数汇信息技术有限责任公司总经理王琳分别向侯同运书记一行介绍了各自企业的主要业务、运营状况、发展历程和前景、薪资待遇等情况，就紧缺专业人才向学校开出用人需求“清单”，表达了与学校建立多维度交流合作的期望，并带领考察团一行参观了企业的运营现场。校企双方就校外实习实践基地建设、校外师资培养基地建设、人才培养方式和校企合作模式等多方面内容进行了深入的交流和探讨。企业领导对学院的办学模式、专业人才培养给予了高度赞扬，表达了迫切的人才需求，表示愿与学院进行深入的校企合作。
侯同运对各企业领导多年来对学院的支持表示感谢，对大家所提的意见和建议表示欢迎。他表示，在下一步的合作中，重点在人才培养、实训基地建设、课程开发建设、科技研发创新等方面加强合作，着重培养学生的工匠精神和职业素养，建立校企一体化的新培养模式，实现招生与招工、上课与上岗、毕业与就业的三个互通，培养一批肯吃苦、会干活、精技能，德才兼备的复合型人才。
在走访调研中，侯同运与学院毕业生代表岳庆海、张娟娟等同学亲切交谈，了解他们的工作环境、岗位、情况及薪资待遇等，鼓励他们勤奋务实、吃苦耐劳，树立正确的职业理想，练就过硬的职业技能，把自己打造成一名出类拔萃的技能型人才。
学院坚决贯彻落实就业工作“一把手”工程，形成书记校长重点抓、分管领导靠前抓、招生就业处统筹抓、二级学院全员抓的齐抓共管工作格局，通过陆续联系专业、走访企业，上下联动，合力扩充用人单位资源库，储备就业岗位，广泛开展校园招聘活动，深入推进访企拓岗促就业专项行动，促进毕业生更充分更高质量就业。