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枣庄科技职业学院
关于印发《校园文化建设工作方案》的通知
学院各部门：
《学院校园文化建设工作方案》已经学院研究同意，现印发给你们，请抓好贯彻落实。
2020年4月29日
枣庄科技职业学院校园文化建设工作方案
为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、历次全会精神，扎实推进学院精神文明建设，进一步培育和践行社会主义核心价值观，提高文化育人品质，推进学院可持续健康发展，特制定校园文化建设工作方案。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和历次全会精神，坚持党的教育方针，坚持社会主义办学方向，紧紧围绕立德树人根本任务，依循职业院校校园文化建设规律，凝聚教育发展规律，综合办学文化内涵的原则，实施校园文化建设工作，依托地域文化（墨子、鲁班文化）打造全国匠心文化的新高地，建成富有鲜明职业文化特色的校园文化体系，全面提升校园文化品位，提升学院核心竞争力。
二、基本原则
坚持以马克思主义引领校园文化建设，办社会主义大学，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和可靠接班人；整体性原则，统一规划，合理布局，充分论证、分步实施；系统性原则，围绕学院文化建设内涵展现各自特色，形成相互作用和相互依赖的校园文化体系；简约性原则，做到精心设计、内容丰富、形式多样、节约高效，努力展现开拓创新的精神风貌；科学性原则，依循职业院校校园文化建设规律，凝聚教育发展规律，综合办学文化内涵，打造学院文化品牌；群众性原则，积极动员全员参与，把建设活动延伸到部门、班级、宿舍和每位师生，夯实校园文化的根基。
三、建设内容
为提升校园文化建设水平，从精神文化、制度文化和物质文化的三个方面加强建设：
（一）精神文化。要以社会主义核心价值观为引领，聚焦新时代卓越匠心文化，突出以“三风一训”为核心的学院精神，彰显家文化特质、地方文化特质和职教文化特质，突出以文化人、追求鲜明特色，努力打造推动学院科学发展的原动力和支持力。
1.办学理念。全面贯彻党的教育方针，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，以育人为中心，以能力为本位，以工学结合为切入点，不断创新人才培养模式, 为地方社会经济发展培养高素质技术技能型人才。具体体现在办学定位、办学类型和办学目标、人才培养目标定位、专业建设定位、服务面向定位。
完成时限：2020年9月完成，并长期坚持
牵头部门：教学督导室
配合部门：教务处
2.三风一训。校训“兼爱至善 笃学励能”是教风、学风、校风的集中表现，是校园文化建设的重要内容，能够体现大学文化精神的核心内容。教风建设，实施“教师是一面旗帜”工程；学风建设，实施“学生是一张名片” 工程，落实“学生存之技、习发展之能 、谋创新之策、立报国之志”的培养目标。
完成时限：2020年12月完成，并长期坚持
牵头部门：办公室
配合部门：教务处 团委学生工作处
3.文化体系。文化体系建设，采取文化建设与课题研究同步进行的方式，实施“基于卓越匠心文化的高职院校校园文化建设模式研究与实践”。文化建设为课题研究提供素材，课题研究为文化建设提供理论指导，“理实”一体，“课题化”推进校园文化建设，最终使学院文化形式多样、内涵丰富、外延广泛、历史得到积淀。
完成时限：2022年完成
牵头部门：教务处
配合部门：宣传部
（二）制度文化。通过加快学院治理体系建设，进一步健全和完善各项规章制度和运行机制，规范师生行为。
1.制度建设。依据国家法律法规，坚持以人为本，效率优先，兼顾公平，科学制定相关制度，通过对党风廉政、团队管理、教学管理、学生管理、后勤管理等各方面工作的制度进行废、改、立、释，保证各项工作均有章可循、有据可依，为学院全面、协调、可持续发展打下坚实基础。将全院各方面的规章制度汇编为《枣庄科技职业技术学院规章制度汇编》，作为处理院内各项工作的依据。
完成时限：2020年12月完成，并长期坚持
牵头部门：教学督导室
配合部门：办公室
2.制度执行。各部门结合职责，全面抓好各项制度的执行落实，加强教育培训，引导师生强化制度意识，带头维护制度权威，做制度执行的表率。包括形象行为，“领导行为形象”“教师是一面旗帜”“学生是一张名片”；活动行为，校本活动、教学活动、德育活动、社会活动中的制度执行。
完成时限：2020年12月完成，并长期坚持
牵头部门：办公室
配合部门：教学督导室 工会
（三）物质文化。通过物质文化建设为师生员工开展丰富多彩的教育活动提供重要的阵地、设施、设备，使师生员工教有其所、学有其所、乐有其所，在求知、求美、求乐中受到潜移默化的启迪和教育。
1.校园景观。以校园的楼、路、墙、水、园、实训基地、图书馆等为载体，打造环境优美、格调高雅、丰富多彩、健康向上的校园环境。依托校园环境载体积淀历史材料，营造文化底蕴，突出学院文化特色。包括建筑物命名及包装，包括楼宇、道路、广场等全部建筑物取名，安装文字。校园建筑指示牌与展示牌设计，包括公共指示牌、户外广告牌、建筑物标识使用规范。楼层指示牌、导示牌、部门标牌、学院标牌、标识符号、各场所分布导示牌、方向指引牌、告示牌、公告栏等。校园环境整体规划，文化设施、小品、雕塑、文化墙、绿化等校园环境的整体布局与安排。部门，所有行政人员办公室文化建设；办学场所文化建设，长廊、办公室、专业性教室等。后勤服务，附属医院、餐厅、超市、宿舍等。
完成时限：2020年12月完成第一期
牵头部门：总务（基建）处
配合部门：宣传部 教务处
2.视觉系统。以学院标志、标准字体、标准色彩为核心将学院办学理念、文化特色、制度规范等抽象语意通过基本要素转换为具体符号的概念，塑造独特的学院形象。包括事物用品，名片、信封、信纸、传真纸、便函纸、便签纸、请示报告、各类简报纸、会议纪要纸、签发稿低、笔记本、文件夹。展示类，院旗、院徽、学院网站，报纸刊头（如院报等）、交通工具、展示架、宣传板、橱窗、宣传画册、请柬、日历、明信片、胸徽、公文包等。
完成时限：2020年9月完成，并长期坚持
牵头部门：宣传部
配合部门：办公室 总务（基建）处 招生就业处
四、保障机制
（一）组织保障
校园文化建设工作专班
第一组长：侯同运
组 长：谷道宗
副 组 长：韩业河 张玉法 王士柱
成 员：各部门负责人 各党总支书记
专班设在党委宣传部，王士柱同志担任办公室主任，各部门负责人和各党总支书记为成员，负责校园文化建设工作专班的日常具体工作。
（二）工作要求
1.专班成员要拿出固定的时间和精力研究、推进专班工作。
2.专班成员要实行例会、定期通报等工作推进机制，强化过程管控。
3.专班成员要及时向党委报告工作进展情况，每月汇报一次工作，重大事项即时汇报。
4.校园文化建设工作专班办公室要结合实际制定和完善工作推进计划。
5.四月出台校园文化建设工作方案，年底建设初见成效，三年完成校园文化体系建设。
2020年4月28日